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新卒採用情報

募集要項

募集職種 総合職(営業/施工管理/設計/管理)
主な仕事内容【営業】
営業(夢を提案するコンサルティング営業)
・探客活動、展示棟来場客への対応
・敷地調査・環境診断および報告
・資金計画等のコンサルティング
・プラン製作・プレゼン・契約業務
住宅の仕事の主な情報源は≪住宅展示場(モデルハウス)≫です。これはどこの住宅メーカーも同様です。しかしトヨタホーム東京が他社と違うのはその情報源の豊富さ。国内数万名規模のグループから集まる情報だけではなく、トヨタホーム東京ならではの不動産業務ネットワークTREND(トレンド)からの情報や、大型商業施設にあるアトリスプラザ横浜からの情報などなど。
それらの情報を元にお客様に対して、家という夢をカタチにしていくお手伝いをするのが主な仕事です。あくまで住宅のコンサルティングであり、ただの販売ではありません。だから売ったらおしまいではなく、そこからのつながり・お付き合いが膨らみます。お客様と[人生をごいっしょに]していく中にやりがい・面白さそして自分の成長を実感できるのが醍醐味です。
自分の力、チームの力、グループの力を結集してお客様とお付き合いしていくのがトヨタホーム東京のコンサルティング営業です。住宅に関する知識を幅広く身に付けられるのも営業の魅力です。
主な仕事内容【施工管理】
施工管理(住まいのディレクター!)
・引渡しまでの工程作成と監理業務
・工事過程での現場および品質の管理
・部材の手配・検品・管理の業務
・協力施工店の施工指導および教育
お客様の夢をプロデュースするのが施工管理の仕事です。だから、トヨタホーム東京の施工管理者はお客様に満足していただく為にはどうしたらよいのかを常に考えています。日程・安全・清掃・部材を管理するのは当たり前です。
仕事の中では現場の職人だけとコミュニケーションをとるわけではなく同じチームの社員やお客様、近隣に住まう方々との接点が想像以上にたくさんあります。現場管理の仕事のイメージは体力勝負・フットワーク重視な感じがしますが、実はそれ以上にコミュニケーションや気配りが重要となります。また、緻密な方が多いのも特徴です。
現場では、監督者として、ありとあるゆることに気を配りお客様にサービスをしています。何よりのやりがいは、お引渡し時のお客様の一言『ありがとう』です。
主な仕事内容【設計】
設計(生活のプランナー!)
・別な仕様部分の設計・積算業務
・生産指示用CADの入力・修正業務
・営業スタッフへの設計・業務フォロー
・高額物件等への設計個別関与
設計はお客様のニーズを受け止め、法律や敷地条件などあらゆる情報を駆使し、お客様の生活をプランニングするのが仕事です。
しかし、一口に設計と言っても、実は業務は多岐にわたりトヨタホーム東京ではそれぞれ業務分担をして行っています。お客様の要望を図面に描くプランナーが一般的な設計のイメージですが、詳細な設計図面をPCで描き見積りをする積算設計、描いた図面がしっかりとした強度をもつ家なのかを計算する構造設計、家を造る許可を得る為に諸官庁への申請資料作成・申請するのも設計です。
この中でも特に図面を描くプランナーを担当する社員の多くは、一級建築士資格取得者です。設計業務のいろはを積算や構造で学び、営業や施工管理を経験することでプランニングに最も重要な『ヒアリング力』や『お客様視点の提案』を身に付けたプロフェッショナルが担当しています。
住宅に関する様々な業務や経験を積むことができ、住宅のプロとして成長していきます。
給与

2008年4月実績

・営業:大卒 月給23万6930円+その他手当、営業報酬
・施工管理:大卒 月給23万6930円+その他手当
・設計/管理:大卒 月給20万円+その他手当

諸手当

・通勤交通費支給

・資格手当(金額:月額)
1級建築士(1万円)、2級建築士(6000円)、宅建建物取引主任者(6000円)、インテリアコーディネーター(4000円)、1級建築施工管理技士(6000円)、2級建築施工管理技士(4000円)、1級土木施工管理技士(6000円)、2級土木施工管理技士(4000円)

昇給 年1回(4月)
賞与 年2回(6月、12月)
勤務地 東京都、神奈川県、埼玉県(支店、営業所、建設部および本社のいずれかに配属)
勤務時間 10:00~18:30(休憩1時間)
※フレックスタイム制あり(但し、職種により異なります)
休日休暇・保険 年次有給休暇(初年度10日、最大20日)
年間休日105日(当社独自カレンダーによる週休2日制)
年末/年始/夏季休暇
誕生日休暇
特別休暇(出産・結婚・忌引)
産前産後・育児休暇制度
保険 各種社会保険完備
待遇 慶弔見舞金、退職金制度、海外報酬旅行、社内融資、
住宅補助制度(←支給条件あり)
誕生日休暇時のファミリー旅行補助制度
スポーツ施設(フィットネスクラブ「コナミスポーツ」/健保組合提携)
保養所施設(嵐山/健保組合直営)
リゾートソリューション会員
その他提携施設多数
資格取得支援制度

下記資格取得には祝金を支給します。

・1級建築士:200,000円
・2級建築士:70,000円
・宅建建物取引主任者:70,000円
・インテリアコーディネーター:70,000円
・1級ファイナンシャルプランニング技能士、またはCFP:100,000円
・2級ファイナンシャルプランニング技能士、またはAFP:70,000円
・1級建築施工管理技士:100,000円
・2級建築施工管理技士:50,000円
・1級建設業経理事務士:100,000円
・2級建設業経理事務士:70,000円

教育制度
内定者研修

調理実習、建築模型作成、分譲地販売体験、ビジネスマナーの基本など、グループワークを中心とした楽しみながらも生活や仕事に密着した内容の研修を行います。

新入社員導入研修

入社後は1ヶ月に渡る新人導入研修を行います。社会人としての基本から、住宅の知識、ヒアリングや提案など仕事に必要な基本スキルまでを、座学/ロープレを交えながら習得します。

新入社員工場研修

導入研修の中でも特徴的なのが、新聞でも報道されたこの研修。早くから家づくりの一部を体感することで、現場での提案力に磨きをかけることが狙いです。

配属後

配属後は直属の上司によるOJTを主とし、毎月のフォローアップ研修、プランニング提案の基礎研修など、より専門性を高めるための研修。マネジメント層向けのマネージャー研修などを通し、魅力的な「住宅のプロ」へと育っていきます。

応募資格 2010年3月 4年制大学卒業見込みの方
採用人数実績 2008(平成20)年実績/男子27名、女子4名、計31名
2007(平成19)年実績/男子20名、女子19名、計39名
2006(平成18)年実績/男子15名、女子14名、計29名
2005(平成17)年実績/男子12名、女子8名、計20名
2004(平成16)年実績/男子4名、女子6名、計10名
採用学部・学科 全学部・全学科
採用人数実績 青山学院大学、青山学院女子短期大学、亜細亜大学、足利工業大学、跡見学園女子大学、桜美林短期大学、大阪経済法科大学、大阪芸術大学、大阪電気通信大学、お茶の水女子大学、大妻女子大学、嘉悦大学、神奈川大学、金沢学院大学、関東学院大学、共栄学園短期大学、共立女子大学、近畿大学、國學院大學、国際武道大学、熊本私立熊本学園大学、敬愛大学、恵泉女学園大学、工学院大学、国士舘大学、国士舘大学大学院、国立島根大学、駒沢大学、芝浦工業大学、十文字学園女子大学、上智大学、昭和女子大学、女子美術大学、杉野女子短期大学、駿河台大学、成蹊大学、成城大学、聖心女子大学、摂南大学、専修大学、大正大学、大東文化大学、拓殖大学、玉川大学、千葉工業大学、千葉大学、千葉大学大学院、中央大学、津田塾大学、鶴見大学、帝京大学、桐蔭横浜大学、東海大学、東京経済大学、東京電機大学、東京農業大学、東京富士大学、東京家政学院大学、東京工芸大学、東京国際大学、東京理科大学、獨協大学、東洋大学、日本大学、日本大学大学院、日本工業大学、日本女子大学、日本体育大学、日本文理大学、福岡工業大学、文化女子大学、文京女子短期、文教大学、法政大学、三重短期大学、武蔵野女子大学、武蔵野大学、武蔵大学、武蔵工業大学、武蔵野美術大学、明治大学、明治大学大学院、明治学院大学、目白大学、明星大学、ものつくり大学、横浜国立大学、立教大学、立正大学、流通経済大学、麗澤大学、早稲田大学、和洋女子大学